◆企業保障のエキスパート
大同生命の設立は明治35年、およそ１２０年の歴史を持つ会社です。生命保険会社が一般的に家計市場を中心に販売活動を行っているのに対し、大同生命では企業に特化し、経営者向けの保険を主力としています。「企業保障のエキスパート」として、２０２１年度にお引受けしたご契約のうち、企業市場からのご契約は９８．０%に達しています。

大同生命の企業福利厚生プランナーは、 法人会を始めとする各種団体の会員企業さまを訪問し、福利厚生制度の推進営業やご加入後のアフターフォローを行っています。個人家庭市場ではなく、企業市場を活躍のステージとしています。
企業経営者の（感謝）にふれられる、やりがいのあるお仕事です。家族・知人・友人への保険勧誘の必要はありません。

＜仕事と家庭との両立が実現！＞ ☆30代～40代の多くの女性が『正社員』で活躍しています☆
「仕事と子育てとを両立しながら正社員で働きたい｣ と希望している方は多いのではないでしょうか？ 『企業福利厚生プランナー』の仕事は、当社が指定する企業さまを訪問し､ 福利厚生制度の推進や､保険加入後のアフターフォローをします｡ 個人家庭への訪問ではありません｡ 充実した研修があるので､未経験でも安心してチャレンジできます｡勤務時間は9～17時でほとんど残業ナシ｡大同生命には､半日休暇制度を活用しながら家庭とのバランスを上手にとり、活躍している女性社員が多数います。

この仕事を通じて日本経済を支える企業の経営課題やリスクを身近に実感し、自分の視野を広げることができます。個性やバイタリティーがある経営者の方々とのお話は、ご自身にプラスになることばかり。お客さまと末永くお付き合いさせていただくことがこの仕事の一番の醍醐味ですし、お客さまのおかげで人間的にも成長している先輩がたくさんいます。

この仕事を始めてしばらく経ちますが、とても充実した毎日を過ごしています。はじめは不安だらけだった訪問ですが、今ではお客さまに会えるのが本当に楽しくて、研修で社内に1日いるのがつらいほどです。お客さまに「いつも元気だね」と言われたりすると、さらに元気をいただけます。こんな楽しい仕事があったのかと、前の職場から考えると驚きです。もう事務職には戻れません。

応募にあたって、特別な才能やスキルは必要ありません。コツコツと中小企業経営者の方々を訪問し、信頼関係を築いていただける方を求めています。随時会社説明会を開催していますので、電話予約のうえお気軽に参加くださいますようお願い申し上げます。さあ一緒に、この仕事を通じてご自身で気づかれていない才能を開花させようではありませんか。