魅力紹介
会社の概要 ここがPoint
私たちは、40余年に亘り、清掃・警備・施設管理をはじめ、施設の運営管理サービスを提供しています。
PFI 事業、指定管理者制度への取り組みを積極的に展開し、オフィスビルから商業施設・学校・文化施設・公園緑地等、施設のオーナー、そして利用者のみなさまにとっての“最適”をこれからもお届けし続けます。
PFI 事業、指定管理者制度への取り組みを積極的に展開し、オフィスビルから商業施設・学校・文化施設・公園緑地等、施設のオーナー、そして利用者のみなさまにとっての“最適”をこれからもお届けし続けます。
会社のコンセプト
私たちは、訪れる方々へ清潔で快適な空間と感謝の心でお迎えするホスピタリティを実現するために、次の基本理念に徹したサービスを目指しています。
1.地域・得意先様との共存共栄
2.信用は無限の財産
3.環境と福祉の真のサービス追求
社名のアイルは、英語の“Iwill”です。『お客様のために自信と誇り、さらに強い意志を持って、未来に向かって仕事をする』集団です。お客様のために、21世紀に求められる「快適生活環境創造企業」として努力を続けて参ります。
1.地域・得意先様との共存共栄
2.信用は無限の財産
3.環境と福祉の真のサービス追求
社名のアイルは、英語の“Iwill”です。『お客様のために自信と誇り、さらに強い意志を持って、未来に向かって仕事をする』集団です。お客様のために、21世紀に求められる「快適生活環境創造企業」として努力を続けて参ります。
会社のアピール ここがPoint
県内500ヶ所以上、様々な施設でお仕事をしている私たち、お客様のご要望に全力でお応えする体制が出来ています。多くの資格者が在籍し、専門的なことにも、きちんと対応致します。24時間365日、ハウスクリーニングや除草作業などご家庭からアパート・マンション、大規模商業施設や病院まで規模の大小にかかわらず、お任せいただけます。
また、従業員1人1人に基本マニュアルを配布し、常にマナーや技術のレベルアップを図っています。
もちろん、お客様の大切な情報もISO27001(情報セキュリティマネジメントシステムー県内業界初取得です)に基づき、しっかりと守られていますので、ご安心下さい。
また、従業員1人1人に基本マニュアルを配布し、常にマナーや技術のレベルアップを図っています。
もちろん、お客様の大切な情報もISO27001(情報セキュリティマネジメントシステムー県内業界初取得です)に基づき、しっかりと守られていますので、ご安心下さい。
働くおもしろさ ここがPoint
20~60代まで幅広い年齢層の皆さんが、お客様からの「いつもありがとう」の一言を励みに、毎日頑張っています。1人の現場でも、100人以上の現場でもその歓びは変わりません。だからこそ、5年・10年・20年と続けられるのです。
未経験で入社しても基礎からしっかり学べ、会社の支援で国家資格を取得される方もいらっしゃいます。
お誕生日祝金や各種社内行事もあり、1年があっという間です。
未経験で入社しても基礎からしっかり学べ、会社の支援で国家資格を取得される方もいらっしゃいます。
お誕生日祝金や各種社内行事もあり、1年があっという間です。
先輩からのメッセージ
入社1ヶ月後を目途に行われる専務面談後の新入社員アンケートの一部です。みなさん、やりがいを持って、いきいきとお仕事されています。
・出勤日が楽しみです。戸惑うことも多かったですが、親切に先輩に教えていただいています。
・適度な運動をしながら、お仕事ができ、とても健康になりました。
・安全・安心のために、日々業務の向上を図りたいと思います。
・きれいにするというのは、こんなに気持ちの良いものだと、つくづく感じています。自信を持って「ご覧下さい」と言えるよう頑張ります。
・定年退職をし、全てが経験ない違った分野の仕事でしたが、毎日が新しい勉強で、楽しく働いています。
・出勤日が楽しみです。戸惑うことも多かったですが、親切に先輩に教えていただいています。
・適度な運動をしながら、お仕事ができ、とても健康になりました。
・安全・安心のために、日々業務の向上を図りたいと思います。
・きれいにするというのは、こんなに気持ちの良いものだと、つくづく感じています。自信を持って「ご覧下さい」と言えるよう頑張ります。
・定年退職をし、全てが経験ない違った分野の仕事でしたが、毎日が新しい勉強で、楽しく働いています。
埼玉県との関わり
●子育て応援企業に登録しています。
・子どもの学校行事に参加するための年休取得を奨励します。
・子どもの学校行事への参加や育児のために年次有給休暇を半日単位で取得できる体制を作ります。
・家族で参加できる会社行事を企画します。
・家族とのコミュニケーションを促進するため、毎週木曜日をノー残業デーとします。
・子どもの学校行事に参加するための年休取得を奨励します。
・子どもの学校行事への参加や育児のために年次有給休暇を半日単位で取得できる体制を作ります。
・家族で参加できる会社行事を企画します。
・家族とのコミュニケーションを促進するため、毎週木曜日をノー残業デーとします。
企業データ
会社名 | アイル・コーポレーション株式会社 |
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住所 | 〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤5-2-18 |
電話番号 | 048-832-2514 |
ファックス | 048-824-8840 |
madoguchi@i-ll-group.co.jp | |
設立 | 昭和42年 12月 4日 |
従業員数 | 1400名(社員340名/パート等1060名) |
年商 | 3380百万円 |
県内事業所 | 東部支店、西部支店、越谷支店、春日部支店、浦和営業所 |
業種 | サービス業 |
業種内容 | ビルメンテナンス業 |
URL | http://www.i-ll-group.co.jp/i-ll/ |
更新日 | 2023-03-08 |