当社は、《地域密着型ライフサポート》を事業理念として、お客様のニーズに素早くお答えする為に組織体制を改善するとともに、ISO９００１の認証を取得致しました。その品質方針を“顧客の信頼と満足が得られる品質を提供する”とし、品質システムの構築により、「業務の標準化・効率化」「企業体質の強化及び品質の向上」を図っております。一方、自然環境保全が叫ばれる昨今を踏まえ、経営理念である《創造-自然との調和》を実践し、快適な環境を創造する為にISO１４００１の認証を取得しました。これにより、環境管理システムの構築、維持体制を整え、自然環境への影響を最小限に抑制し、環境の保全に積極的に取り組んでおります。今後も、ニーズの変化を敏捷に捉え、お客様に喜ばれる「物づくり」を目指し、地域社会の発展に貢献すべく精進を重ねる所存であります。

当社は１９２６年（大正１５年）に創業
「地域密着型ライフサイクルサポート」を事業理念に埼玉県を中心としたお客様に、企画・設計・施工・メンテナンス・更新という建設のライフサイクルを通じ街づくり、地域社会の発展に貢献していますどうぞ案内をご覧願います。

≪働く楽しさ≫
工事が仕上がった時の「達成感」や「感動」を味わえることです。
施工中は大変だけれども、出来上がった時に、お客様が喜んでくださり、「ありがとう」と言葉をかけて頂いた時に感じる達成感や、街に自分たちが施工した建物が並ぶうれしさは、自分たちの仕事のやりがいに通じています。
　ある社員は、子供に「この公園お父さんが造ったんだよ」というと、
子供から「お父さんすごいね」と喜ばれたことが、とてもうれしく、この仕事をしていてよかったと思うと言います。

社内の雰囲気がよく、働きやすい職場環境が整っています。年齢層は幅広いですが、社員間のコミュニケーションもとりながら、信頼関係を築いています。一人ひとりが、責任感をもち、日々の仕事に取り組んでいます。長年勤務する社員も多く、会社に愛着をもった人が多い会社です。人を大事にする会社です。

埼玉県より各種建設工事を受注し、平成２１年度は４件の「埼玉県県土づくり優秀建設工事施工者及び優秀現場代理人等表彰」を受賞させて頂きました
「フレッシュ高校生社会体験活動プログラム」実施により、平成２１年度は2校4名の高校生を受け入れ、社会体験を積んでもらいました。