昭和27年（1952年）、私たちは日本における高性能接着剤のパイオニアとしてスタートし、今日まで「接着」に取り組む総合メーカーとして着実に発展してきました。この間およそ半世紀、常に製品のクオリティと可能性を追求しています。
生産設備の充実を図り、新しい技術研究や海外からの最新技術の導入を行いながら、「不可能を、可能にするステップ」を積み重ね、そして、ニーズをしっかりとキャッチして、つぎつぎと新製品を生み出してきました。 現在の製品数は千数百種を数え、使用される分野も、自動車をはじめ鉄道車両・電気電子機器・靴・建築などの他、あらゆる産業におよんでいます。
今後はテクノロジーの発展により、ますます接着剤や シーリング材の果たす役割が重要になってくると予想されます。
私たちノガワケミカルは、これまで培ってきたゆたかな技術力をもとに、明日の可能性に向け、さらに積極的なアクセスを続けます。

＜基本理念＞
品質・環境・労働安全衛生を会社経営の最重要課題の１つと位置付け、技術的および経済的に可能な範囲で、全員参加により恒久的に取り組み、より高い顧客満足の実現、より豊かな経営資源の確保およびより良い地球環境の実現と安全かつ健康な職場作りに、継続的に取り組みます。

＜基本方針＞
・規則・法令および受け入れを決めたその他の要求事項を順守します。
・全社員にマネジメントシステムに関する教育を充実し、意識向上を計ります。
職場毎の重点管理事項を決めて、マネジメントシステムの活動目標を明確にします。
・マネジメントシステムの定期的見直しを行い、継続的な改善を図ります。

■品質（ISO9001認承取得 ）
・顧客要求事項を正確に把握し、顧客満足の向上に積極的に取り組みます。
・統計的手法および技術的手法を活用して、合理的な品質保証活動に取り組みます。
■環境（ISO14001認承取得）
・『環境調和形製品』の開発に積極的に取り組みます。
・『省エネルギー』および『廃棄物の削減』に積極的に取り組み、環境汚染の予防に努めます。
■労働安全衛生（OHSAH18001認証取得）
・化学物質や設備機器によるリスクの低減と交通災害の撲滅に積極的に取り組みます。

・社内の雰囲気は、家庭的というか和気あいあいとしています。
・現場では、高校を卒業して入社した者が働いています。技術開発部や品質保証部は、大学の専門課程を学んだ者が働いている会社です。
・顧客それぞれの用途や作業工程に合わせて開発された製品が多く、オーダーメイドの接着剤が多数あります。
・改善提案報告制度があり、提案全てに対して報奨金が出され、優秀な改善提案に対してはさらに最優秀提案賞等として報奨金が出る制度があります。
・危険物取扱者資格やフォークリフト運転資格など数多くの資格があり、資格を取得することで、手当もつきます。

私は、高校卒業後ノガワケミカルに入社し、当初は友達が大学に行ったりして働く人が少なかったので、つらい気持ちが大きかった。しかし、すぐ上の先輩に優しくしてもらったり、時には失敗して注意を受けることもありましたが、間違えないで作業するとほめられたりし、今は楽しく働いています。入社当初は１５ｋｇ缶をパレットへ載せ替えする作業では、指が痛く大変でしたが、今は筋肉も付き楽に出来るようになりました。また、フォークリフトの運転資格も取り、製造所から物流部門への引き渡し作業も、フォークリフトを運転して出来るようになりました。現在の充填作業や仕込み作業の他、今以上の仕事を覚えていきたいと考えています。
（平成20年度入社　製造部）　

●埼玉県彩の国指定工場に認定されております。
●川口市環境基本計画推進委員会メンバーです。